La clave para comprender el comportamiento organizacional es la propia organización,
pues es en ella en donde las personas interactúan en la realización de las tareas que permi
ten alcanzar los niveles de productividad y competitividad deseados.
Para que una organización coordine y estructure de manera intencionada sus recursos
requiere una administración que trabaje de forma eficaz y eficiente a través de la planea
ción, la organización, la dirección y el control de sus recursos. Estas funciones recaen en
un cuerpo de administradores, quienes usualmente se ubican en tres niveles básicos: administradores de primera línea, gerentes de nivel medio y gerentes de nivel alto.

Contenido

Propiedad intelectual

Instancaciación

Este libro no tiene ediciones